http://nicevote.from.tv/story.php?title=%E7%AE%A1%E7%90%86%E8%81%B7%E3%81%AE%E3%81%8A%E3%81%B0%E3%81%95%E3%82%93%E3%80%81%E5%90%8C%E5%83%9A%E3%81%8C%E3%82%BF%E3%82%A4%E3%83%A0%E3%82%AB%E3%83%BC%E3%83%89%E3%82%92%E6%89%93%E5%88%BB%E3%81%97%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8%E3%81%A7%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%82%92%E3%82%AF%E3%83%93%E3%81%AB 1 ： ：2021/01/16(土) 12:52:32.08 ID:erMKIB8X0（省略）女性によると、管理職だった女性が出先から直帰する日などに、同僚が便宜を図りタイムカードを打刻したことが問題視された。就業規則違反として昨年11月末、女性は会社から降格処分を告げられた。処分を受け入れなかった女性は自宅待機を命じられ、10日後に懲戒解雇になった。女性は固定給で、打刻によって残業手当の発生はなく、社内でタイムカードは形式的な扱いだったと主張する。（省略）全文... Sat, 16 Jan 2021 15:00:02 JST en